
Investeren in mensen die passen bij jouw bedrijf
Waarom is het opleiden van je personeel een investering in je business? Wij leggen het je uit.
Lees meerFijn dat je er bent! 🍪 Level.works gebruikt cookies voor de beste gebruikerservaring, social content te personaliseren & webstatistieken te meten. Check de privacystatement.

Onze nieuws-bank! Hier vind je de artikelen, blogs, opiniestukken en nieuws van Level.works. Alle informatie over het opleidingstraject van buschauffeur, starten als flexwerker of werken met werkplatformen.

Investeren in mensen die passen bij jouw bedrijf
Waarom is het opleiden van je personeel een investering in je business? Wij leggen het je uit.
Lees meer
Vier redenen om te starten met automatisering in recruitment
Automatisering speelt een steeds grotere rol binnen recruitment. Door handmatige stappen te vervangen door slimme, geautomatiseerde processen profiteren organisaties van verschillende voordelen.
Lees meer
Bekroonde recruitment marketing: Level.works wint GPCM
Ons Level.works marketingteam heeft twee awards gewonnen tijdens de Grand Prix Content Marketing 2025.
Lees meer
2025 recap: alle hoogtepunten op een rij.
Wij nemen je mee in onze 2025 recap: alle hoogtepunten die wij samen met onze partners hebben bereikt op een rij.
Lees meer
Hoe het opleiden van vrachtwagenchauffeurs Jooren Transporten B.V. hielp bij een chauffeurstekort.
Door een structureel tekort aan vrachtwagenchauffeurs is het essentieel om actie te ondernemen en om zo snel mogelijk nieuwe chauffeurs aan te trekken met de juiste rijbewijzen.
Lees meer
Verdieping in de nieuwe uitzend-CAO 2026 tijdens inspirerende lunchsessie
Verdieping in de nieuwe uitzend-CAO 2026 tijdens inspirerende lunchsessie
Lees meer
De wereld van werk is veranderd. In sectoren als logistiek, techniek, openbaar vervoer en de energietransitie is de krapte structureel. Traditioneel werven en schuiven met mensen werkt niet meer.
Daarom geloven wij bij Level.works in een andere aanpak: opleiden, begeleiden en mensen toevoegen aan de arbeidsmarkt. Alles via één platform dat werk in beweging brengt, gebouwd door een jong, gedreven team in Rotterdam en Brno. Zo lossen we samen de personeelsvraag van vandaag én morgen op. De uitdaging is vandaag.