Buschauffeur via Level.works.

Onze sollicitatieprocedure bestaat uit een aantal stappen. We vinden het belangrijk dat jij zeker weet dat dit bij je past, zodat jij straks met vertrouwen en plezier kunt beginnen.
Gemiddeld duurt de procedure 2 tot 4 weken.

De stappen zijn als volgt:

1. Telefonische intake

2. Sollicitatiegesprek

3. Werkvoorkeuren- en capaciteitentest

4. Rijtest

5. Kennismakingsgesprek met de opdrachtgever

6. Start bij Team Academy

Tijdens de telefonische intake maken we kort kennis en bespreken we jouw motivatie, verwachtingen en praktische zaken. Zo krijgen we meteen een goed beeld van jouw situatie.

We plannen het sollicitatiegesprek het liefst op locatie, zodat we persoonlijk kennis kunnen maken. Woon je ver weg? Dan kan het gesprek ook online plaatsvinden.

Deze test duurt ongeveer 20 minuten en helpt ons te zien waar jouw kwaliteiten liggen, wat je voorkeuren zijn en of het werk goed aansluit bij jouw niveau.

Als de eerste stappen goed verlopen, volgt er een kennismakingsgesprek bij je toekomstige werkplek (de busmaatschappij). Zo kunnen jullie beide kijken of er een goede klik is.

Wanneer alle stappen positief zijn afgerond, ga je door naar Team Academy. Zij regelen alles voor je — van het contract tot het rijbewijs — en zorgen dat jij de opleiding zo soepel en prettig mogelijk doorloopt.

Ja, in sommige gevallen kan dat!

Level.works werkt met verschillende opdrachtgevers. Soms kun je werk combineren met de opleiding, bijvoorbeeld als bezorger bij HelloFresh of bij een andere partner. Heb je interesse? Geef het aan bij je recruiter, die vertelt je graag meer over de mogelijkheden.

Tijdens een selectiedag doorloop je het sollicitatiegesprek, de capaciteitentest en de rijtest allemaal op één dag bij onze rijschool. Je stapt dus direct na je gesprek al de bus in voor de rijtest. Door alles te combineren, verloopt het proces sneller en kun jij dan ook eerder met de opleiding beginnen.

Je kunt je eenvoudig via onze website aanmelden voor de opleiding tot buschauffeur. Binnen één werkdag nemen we telefonisch contact met je op voor een intakegesprek. Tijdens dit gesprek bespreken we ook de mogelijkheden voor een selectiedag.

Als buschauffeur ontvang je mogelijk een onregelmatigheidstoeslag. De hoogte hiervan verschilt per opdrachtgever. Daarom tonen we in de vacature het minimale salaris dat je sowieso verdient. In de praktijk kan jouw uiteindelijke salaris hoger uitvallen dankzij deze toeslagen.

We volgen altijd de CAO van het busbedrijf waar jij aan de slag zal gaan. Je gaat in de basis nooit minder verdienen dan dat je zou doen als je vast in dienst zal gaan. Wel ligt jouw uurloon wat hoger omdat wij bovenwettelijke vakantiedagen en vakantiegeld uitbetalen.

De exacte werktijden verschillen per busbedrijf. In het openbaar vervoer kun je vroeg beginnen (bijvoorbeeld rond 04:30) of later eindigen (bijvoorbeeld rond 01:30). Nachtwerk komt in het OV vrijwel niet voor.