DON Opleidingen en Level.works slaan handen ineen
Na drie succesvolle jaren van samenwerking is het tijd voor het volgende level. DON Opleidingen en Level.works kondigen een intensivering van hun partnership aan, met een gezamenlijke missie: het structureel oplossen van personeelstekorten door het vinden en het opleiden van talent binnen de sectoren Transport en Openbaar Vervoer.
Waarom nu deze samenwerking?
De arbeidsmarkt in transport en logistiek staat onder enorme druk. Vergrijzing, een tekort aan ervaren talenten en een snel veranderende arbeidsmarkt zorgen voor een groeiend gat tussen vraag en aanbod. Zonder vrachtwagenchauffeurs of buschauffeurs loopt Nederland vast. De uitdaging om goed opgeleide chauffeurs te vinden is groot en de urgentie blijft toenemen. Dit vraagt om een gerichte aanpak om de transportsector te versterken. Daarom kijkt Level.works verder dan het cv. Wat telt, zijn ambitieuze kandidaten met de juiste capaciteiten, gemotiveerd om te leren en direct inzetbaar waar de nood het hoogst is.
Thom Dijkxhoorn, commercieel directeur DON Opleidingen benadrukt: “Zonder transport staat alles stil. Daarom moeten we samen investeren in nieuwe instroom én het behoud van vakmensen, zodat deze prachtige branche blijft bewegen”.
Een partnership opgebouwd uit expertise
De kracht van het partnership tussen DON Opleidingen en Level.works zit in de expertise van beide partijen, wat een krachtig geheel vormt.
Level.works is een expert op het gebied van recruitmentmarketing. Door de focus op selectie aan de poort en een naadloze onboardingervaring selecteert Level.works precies de juiste doelgroep.
DON Opleidingen is een autoriteit in het opleiden van beroepschauffeurs, zodat zij zelfstandig en goed voorbereid de weg op gaan. DON Opleidingen zet potentieel om in echt vakmanschap en de juiste certificering.
De integrale aanpak van werving en scholing is de weg voorwaarts. Niet iedereen met passie en talent voor transport en logistiek heeft de financiële middelen om de stap te zetten in dit werkveld. Daarom biedt Level.works die kans wel. Level.works heeft al ruim 150 bedrijven geholpen bij het oplossen van sectoren die onmisbaar zijn voor Nederland.
Wil jij weten wat deze integrale aanpak in het oplossen van chauffeurstekort voor jouw organisatie kan betekenen? Neem contact met ons op!